WorkDaten
Planleggingsestimat · ikke juridisk eller skatterådgivning

Gratis verktøy

EU foreldrepenger-kalkulator

Velg landet ditt, oppgi månedlig brutto før fødsel og familiesituasjon — vi anvender landets formel (DE Elterngeld 65-67% glidende + Geschwisterbonus + tak €1.800, FR IJSS 100% + PreParE, ES 16 uker 100%, IT maternità 80% + congedo, AT Wochengeld + KBG, NL zwangerschapsverlof, BE 82%/75%, PL macierzyński 100% + rodzicielski). Faseoppdeling, totalbeløp, månedssnitt. Konservativ utforming, lenke til offisiell kilde.

⚠ Estimat — ikke offisiell rådgivning

ℹ To separate ting: pengeytelse OG jobbvern

Denne kalkulatoren estimerer PENGEYTELSEN (foreldrepenger, Elterngeld, IJSS, baja, KBG osv.). Landet ditt gir deg også STILLINGSVERN (oppsigelsesvern under svangerskap og foreldrepermisjon i NO; Mutterschutzgesetz i DE; protection congé maternité i FR; suspensión del contrato i ES; tutela maternità i IT) — som regel kan du ikke sies opp under svangerskapet og i en periode etter at permisjonen er avsluttet. De to er uavhengige: du kan motta ytelsen selv etter å ha mistet jobben, og du har stillingsvern selv om du ikke kvalifiserer til ytelsen.

Er du den fødende forelderen?
Tar den andre forelderen også betalt permisjon?
Flerbarnsfødsel (tvillinger, trillinger)?

⚠ Dette er et estimat

Din reelle fødsels-/foreldrepermisjonsytelse avhenger av den NØYAKTIGE referanseperioden NAV bruker (DE: 12 måneder før fødsel brutto; FR: 3 måneder før; ES: siste bidragsgrunnlag), skatteklasse, familiesituasjon og eventuelle CCN/CAO/Tarifvertrag-tillegg. Bruk dette til budsjettering; få det bindende beløpet fra ditt lands etat FØR du forplikter deg til en permisjonsplan.

Total varighet
61 weeks
Månedsgjennomsnitt
€1,899
Total ytelse
€26,751

Faseoppdeling

  • Mutterschutz (6 + 8/12 weeks)14 weeks
    €2,600 / month
  • Basiselterngeld (12 / 14 months)47 weeks
    €1,690 / month

Hvordan landets system fungerer

  • Mutterschutz: 6 weeks before + 8 weeks after birth (12 after for premature/multiple/disabled). Mutterschaftsgeld pays 100% of net (gross capped at €13/day from Krankenkasse + employer top-up).
  • Basiselterngeld: 12 months for one parent, 14 if both take at least 2 'Partnermonate'. Pays 65-67% of pre-birth net (sliding scale by income).
  • Geschwisterbonus: +10% of Elterngeld (min €75) if older sibling under 3 (or 2 siblings under 6).
  • Mehrlingszuschlag: +€300/month per additional child for twins/triplets etc.
  • Income cap: from April 2024, parents with joint annual income above €175,000 receive NO Elterngeld at all.

Viktige merknader

  • Effective Elterngeld rate: 65.0% of pre-birth net (65%).
  • ElterngeldPlus alternative: half the monthly amount × double the duration. Suitable if returning to part-time work.

⚠ Les dette før du handler

  • Apply at your Elterngeldstelle within 3 months of birth — claims can only be backdated by 3 months.
  • If you return to work part-time during Elterngeld, your benefit is reduced by the difference between pre-birth and post-birth net income × Elterngeld rate.
🔗 Åpne den offisielle kilden for dette landet

Juridisk ansvarsfraskrivelse

WorkDaten leverer denne kalkulatoren kun til informasjons- og utdanningsformål. Beregningene bruker offentlig tilgjengelige 2026-formler for fødsels-/foreldreorlovsytelser. De utgjør IKKE juridisk, skattemessig eller finansiell rådgivning. Faktisk berettigelse, beløp og varighet avhenger av den NØYAKTIGE referanseperioden NAV bruker, skatteklassen din, familiesammensetning, arbeidsgivertillegg (CCN/CAO/Tarifvertrag) og individuelle omstendigheter. Glidende skalaer, søskenpremier, flerlingbonuser, inntektstak og ElterngeldPlus-alternativer kan endre resultatet betydelig. Vi tar intet ansvar for finansielle planleggingsbeslutninger tatt på grunnlag av dette verktøyet. Konsulter alltid ditt lands foreldreytelsesetat og en CCN-bevisst lønnsspesialist før du forplikter deg til en permisjonsplan.

Hvordan foreldrepenger varierer i Europa

Europe has no single 'parental leave' system — each country has its own formula, duration, and partner-sharing rules. Germany pays Elterngeld (65-67% net for 12-14 months, capped €1,800, with a €175k joint-income disqualification since 2024). France pays IJSS (100% of salary capped at PSS) for 16-46 weeks plus an optional flat-rate PreParE. Spain pays a 16-week permiso at 100% of base reguladora — equal for both parents since 2021. Italy maternità is 80% × 5 months + congedo parentale (30-80%) shared. Austria splits Wochengeld (100%) and Kinderbetreuungsgeld (income-related 80% capped €2,000 OR pauschal €476-€1,650). Netherlands zwangerschapsverlof is 100% × 16 weeks plus 9 weeks of paid ouderschapsverlof at 70%. Belgium 82% first 30 days then 75%, capped. Poland macierzyński 100% × 20 weeks then rodzicielski 70% × 41 weeks.

We model 8 EU jurisdictions with each one's specific formula and surface the official source so you can verify. Three things to remember: (1) the cash benefit and the job protection are separate — both apply, but they're regulated by different laws. (2) Many CCNL/CAO/Tarifvertrag agreements top up the public benefit to 100% of net salary — check yours. (3) Income caps, sliding scales, sibling premiums and multiple-birth bonuses can shift the result substantially.

Use this for an honest first read. Then talk to your country's parental-benefit agency BEFORE you commit to a leave plan — every case turns on facts the calculator cannot see.

Ofte stilte spørsmål

Korte svar på spørsmålene folk oftest stiller før de bruker siden som grunnlag.

Får jeg fødselspenger ved ny jobb?
Avhenger av landet: DE (Elterngeld) krever ingen minste arbeidstid — det avgjørende er inntekten 12 måneder før fødselen (null inntekt → ingen Elterngeld, men et gulv på 300 €). FR krever 150 t eller 1015 t. ES 180 dager de siste 7 årene eller 360 dager i løpet av livet. AT 26 uker med bidrag. NL ansettelse ved starten av permisjonen. PL ZUS-forsikring på fødselsdagen. NO (til referanse) 6 av siste 10 måneder med pensjonsgivende inntekt for foreldrepenger. Selvstendig næringsdrivende har egne og ofte mindre rause ordninger.
Hva er forskjellen på Elterngeld og ElterngeldPlus?
Basiselterngeld utbetaler hele Elterngeld-beløpet (65-67 % av nettoen før fødsel) i 12 måneder (14 med Partnermonate). ElterngeldPlus utbetaler HALVPARTEN per måned, men DOBBELT så lenge — nyttig ved retur i deltidsstilling. De to kan kombineres. Standard er Basiselterngeld; byttes ved å krysse av i riktig felt i søknaden. Den totale ytelsen har tak: 12 måneder Basis + 4 måneder Plus + 4 Partnermonate er en typisk blanding.
Mister jeg ytelsen ved deltidsarbeid under permisjonen?
DE: deltidsarbeid (maks. 32 t/uke) ANNULLERER IKKE Elterngeld, men reduserer det — den nye inntekten avregnes mot Elterngeld-satsen. FR: ARE tillater det ikke, men PreParE kan kombineres med deltidsarbeid. ES: deltidsretur under det 16-ukers permiso opphever prestación for de dagene. IT: IKKE tillatt under maternità obbligatoria; tillatt under congedo parentale med redusert sats. AT: må holde seg under Zuverdienstgrenze (8 400 € pauschal / 7 600 € inntektsavhengig) årlig. NL: ouderschapsverlof kan tas ved siden av deltidsarbeid. PL: IKKE under macierzyński; tillatt under rodzicielski med redusert sats.
Lagres beregningene mine?
Nein. Alles läuft im Browser. Land, Gehalt, Familiensituation, Geburtstermin bleiben auf Ihrem Gerät. Keine Cookies, keine Analytics, keine Anmeldung.